A 10 legrosszabb munkahelyi szokás
Lehet, hogy rád ösztönzőleg hat a határidő közelsége, de nem mindenki dolgozik jól a stressz hatására. Ne az utolsó pillanatban állj neki a feladatnak, mert váratlan problémák adódhatnak, és mindenki téged fog okolni a csúszásért.
2. Hanyag e-mailezés
Olyan sok levelet küldünk el egy nap folyamán, hogy legtöbbször nem is olvassuk át, és a címzetteket sem ellenőrizzük. Így fordulhat elő, hogy a kollégádnak szánt bizalmas közlés a válasz mindenkinek gomb megnyomásával egy csomó illetéktelen emberhez is eljut.
3. Bizalmaskodás
Lehet, hogy a főnököd nem az a kimért típus, és néha még be is ül a beosztottjaival munka után egy italra, de azért van egy határ, amit nem léphetsz át. A főnök az főnök – ő az, aki kirúghat téged, és aki megmondja, mi a dolgod.
4. A szabályok kijátszása
Vannak munkahelyek, ahol nem koppintanak az orrodra, ha késel negyed órát. Abból viszont gond lehet, ha fél 10-kor sétálsz be, és 4-kor már szedelőzködsz. Ugyanez vonatkozik az öltözékre is. A laza üzleti megjelenés nem szakadt farmert és kinyúlt pólót jelent.
5. Különcködés
Alapszabály ugyan, hogy a munkát és a magánéletet ne keverjük, de ha soha nem veszel részt a társasági eseményeken, az nem tesz jót a karrierednek. A kollégáiddal is jobb lesz a viszonyod, ha nemcsak a fénymásoló mellett botlotok egymásba.
6. Késés
A bizalommal játszol. Ha mindig elkésel reggel vagy az értekezletekről, nem te leszel az első, aki a főnökeidnek eszébe jut, ha előreléptetésre kerül sor vagy egy fontos ügyfélnek keresnek kapcsolattartót.
Ügyelj arra, hogy egyéni stílusod ne különcséget jelentsen!
7. Merevség
Ha egy bizonyos munkakörre vettek fel, a főnököd természetesen nem veszi jónéven, ha a kedvenc könyvedet olvasod munkaidőben. Ám ha új feladattal áll elő számodra, azt sem utasíthatod vissza.
8. Örökös kétkedés
Sok munkahelyen hiányzik egy kritikus hang, mert senki nem meri megfogalmazni a kételyeit. De ne ess át a ló másik oldalára: a negatív hozzáállás felőrli az emberek idegeit. Próbálj kritikus lenni, de úgy, hogy mindig a cég érdekeit tartsd szem előtt.
9. A cég rossz hírbe hozása
Az interneten sok olyan lehetőség van – blogok, fórumok, az iwiw –, ahol hangot adhatsz nemtetszésednek, akár a munkahelyeddel vagy a főnököddel kapcsolatban is. Ám így a mérgelődésed könnyen eljuthat olyanokhoz is, akikhez nem kellene. Kiöntheted a szíved – de csak diszkréten!
10. Taktikázás
Sosem árthat, ha tudod, mi folyik a háttérben, de ne te legyél az, aki az irodai csatározásokat rendszeresen kirobbantja. A rossz hired munkahelyről munkahelyre vándorol veled együtt.
Hozzászóláshoz és kérdéshez jelentkezz be!
